对于职场中跳槽这个现象，跳槽的伙伴不外乎有两个理由，第一点是想通过跳槽学到更多的东西，第二点是想通过跳槽给自己加薪。无论是哪种理由，对个人来说都是一件好的事情，但当你跳槽成功以后，一定要切记如下几句忠告，做到了你就会越混越好，做不到你就会越混越悲催，和猎萝卜网小编一起了解。
[1]你的能力决定你能把事做好，但情商决定你晋升的快慢。
初入职场的伙伴都不理解这句话，都单纯的认为在职场中打拼靠的不是能力吗？这只能说你理解对了一半，能力是你成功的基础，但情商却能决定你晋升的高度。为此，伙伴们在职场中锻炼自己能力的时候，一定要别忘了还要锻炼和提高自己的情商，不然即便你的能力比别人高，有可能你晋升的不如别人快。
[2]领导不看你怎么说，而是看你怎么做。
很多人会单一的认为，在工作中把领导哄的开心了，好事也好，还是晋升加薪也罢，领导都不会忘掉自己，如果你有这种思想，那在职场中将是致命的，你别忘了在职场中打拼，靠的就是你能为企业创造业绩，能创造出价值，而要创造出这些东西，你就必须要会做。为此，即便你在日常的工作中非常的会说，领导最多把你当成职场宠物罢了。所以，在职场中打拼一定要切记会说不如会做。
[3]决定你升职加薪的不是你本职工作做得有多棒，而是你份外的工作做得有多少。
这里所讲的份外工作，除了是帮助别人，除了是和同事走的近一点，还有就是要多在上司面前露脸，要和你的上司搞好关系，如果没有这一点，你就等于没有群众基础，你就等于没有外力作用，升职加薪对你将会是困难重重。
[4]决定你能否快速融入团队不是你处世有多么的圆润，而是看你能否为团队带来利益和价值。
跳槽到一家新的单位，为人处世圆润的确能帮助你快速的和大家打成一片，但真正的想要融入到团队，想得到上下的肯定，这个时候大家看的就是你能不能为团队创造利益和创造出价值，如果大家看不到这一点，相信用不了多久，你就会被大家排挤出局。
总而言之，跳槽到新单位，要想快速的融入，要想越活越好，就一定要牢记上面的几句话，并且还要牢记多做、多听、多看、少说，不然在新单位你就会越混越悲催。
猎萝卜网推荐阅读：
