大家都知道,面试是求职中多么关键的一场SHOW!而当你千辛万苦地支撑到面试官的一句话:“如果要你来上班,什么时候可以来”时,相信大多数的求职者已经欣喜万分了。但是这就是最后关键的一个问题,也往往是致命的一个问题。一个心态平和的求职者应该告诉面试官需要一个恰当的时间来向现在就职的公司提出辞呈和工作交接,并且询问面试官对方需要到职的时间,这样是最恰当的。但是很多人,我也是其中一个,在数月求职的过程中,终于在自己心仪的公司和喜欢的职位到来的时候,终于按奈不住兴奋的心情,表现出了急于上任的愿望,和猎萝卜小编一起了解。


    我是一个寿险顾问和兼职培训师,一直渴望成为专职的培训讲师。上周五,在我终于通过令我满意的公司和满意职位的复试后,得到了面试官的这句话。由于我的工作弹性很强,辞职与交接工作都可以在周末进行,所以我如实回答了,并且告之下周一可以上任。后来,我才明白我并没有完美的回答这最后一个问题,并且犯下了可能致命的错误。 


     为什么很多人面试倒在了最后一环上?


    大家知道,如果你是一位面试官,如果听到我的回答,也许会想:“什么?辞职可以在周末进行,交接也可以在周末进行,也许你的工作并不重要。难道是真的吗?还是你对自己的公司不负责,如此一走了之。这样的人,我能够信得过吗?” 


    说实话,我真的渴望得到这份工作,无论是从公司背景和工作职责以及今后的发展都让我很满意。但是当我如实回答后,让面试官原本对我满意的印象退回到了狐疑的状态中。虽然当时他没有明确拒绝我,但是我觉得这就是可能导致我应聘失败的最大原因。 


    古语说的好:“欲擒故纵,以退为进!”求职的人一定要心态平和,不骄不躁,切忌急吼吼让面试官觉得你急于找工作。这样原来表现得再好,也会溃败在最后的关头上。 


    以我的亲身经历给大家分享,虽然渴望一份满意的工作但是在想要证明自己的能力之前必须得到可以给你证明能力的机会——顺利通过面试,得到OFFER。在面试中,一定要善始善终地SHOW好自己,把每一个问题都完美地回答好。也许完完全全的实话并不能为他人所接受,如何技巧性地说出让人接受的回答应该是最重要的吧。 


    希望和大家共勉,早日看到求职的朋友露出欣喜的笑容!


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