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绩效管理绩效面谈成功需要做好哪些准备?

绩效面谈成功需要做好哪些准备?

要想使面谈成功,面谈者要在以下几个方面做好准备。 1.程序准备 所谓程序准备,是要了解整个绩效面谈的程序,做好面谈布局,大致我们可以把整个面谈进程分成四个步骤:开场(Open)、澄清(Clarify)、讨论(Discuss)、结束(Close),简称OCDC法则。 首先是开场寒暄,不要目的性太强,上

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