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跳槽，确定无疑是一个劳动力买卖的过程。你的五天八小时工作时间，这就是商品经济中的人力资源，属于跟固定资产、资本、知本、品牌、现金流同等地位的生产要素。在“出售”你的劳动时间之前，好歹要“包装”下,和猎萝卜网小编一起了解。1.美容技术必不可少马上要去“相亲”了，你好歹要最简单化妆下，自己水平和工具有限，大多数还要借助美容店专业来打理你的外貌

在大时机的背景下，会涌现出很多小时机，小时机也不是孤立存在的，而是彼此联系、环环相扣的，主要体现在,和猎萝卜网小编一起了解：一、出现了新的稀缺职业。在大时机上我说了，人工智能和大数据会逐渐渗透到各个行业，那么随之而来的，是对懂“算法”这一类人才的需求，而这类人才非常稀缺，薪资待遇定的非常高，包括数据挖掘、数据分析、精准营销等等，有人说，自

每个公司都希望招一个又优秀又能长时期干下去的员工，如果你仅仅工作能力很优秀，却频繁跳槽，我想大多公司都不会要你的。所以，在面试时，面试官都会根据你的介绍和你简历中的工作经验，询问你跳槽的理由，和猎萝卜网小编一起了解。一个恰当的理由会让用人单位选中你，反之一个糟糕的跳槽理由会让你的求职生涯经常死在这一环。你为什么离职？当面试一个工作过的人员

从前老一辈人，几乎都是一项工作一个职位做一辈子，而如今，跳槽似乎已经成了职场人的家常便饭。跳槽的理由也是多种多样，大部分人因为薪水而跳槽，有的是因为个人发展方向而跳槽，还有的是为了跳槽而跳槽,和猎萝卜网小编一起了解。现代社会高速发展，人才流动速度加快，这是一种好现象，而跳槽对职场人本身来说，也是件好的事情，但是，前提是保持正确的跳槽姿势。

每位求职者切记：跳槽勿轻易改行，除非你所从事的行业已是苟延残喘的夕阳行业，而改行也确属无奈之举，按照目前对人才的选拔原则，下列一些因素仍然是值得考虑的,和猎萝卜网小编一起了解。一、所学专业现在学非所用者固然不少，但毕竟是学以致用者轻车熟路较非本专业者容易上争。例如读“涉外秘书”专业或“行政管理”专业的学生毕业后从事秘书工作，较之那些学习“

工作三五年，小有成就，但内部发展受限想另寻良处，你会选择什么渠道？和猎萝卜网小编一起了解。还是象初入职场那样，仅仅只是在招聘网站上搜寻招聘信息，广投简历吗？更高效的渠道，你值得拥有，就让职场老司机告诉你三个职场精英跳槽最有效的渠道，让他们成为你职场飞跃的助推器！一、猎头很多人认为猎头高不可攀，以为都是面向高管招聘的，这其实是对猎头的误解，

首先，要确定你跳槽的动机是什么和自己是不是需要跳槽。大致来说，一个人跳槽的动机一般有如下两种,和猎萝卜网小编一起了解：一是被动的跳槽即个人对自己目前的工作不满意，不得不跳槽， 这里又具体包括对人际关系 (包括上、 下级关系)、工作内容、 工作岗位、工作待遇、工作环境或工作条件、发展机会的不满意等方面。比如， 如果你与上司关系不融洽，觉得得

HR高高兴兴的来上班，还未在办公室坐稳，突然收到了一个老员工将要离职的消息。这让HR很懵，因为没有任何征兆。问他们部门主管，对方也是一脸懵。虽然从员工提出离职到正式离职有一个月的缓冲期，有足够的时间招人，但对于HR来讲，一个经验老道的员工离职，还是很大的损失,和猎萝卜网小编一起了解。那么如何避免这种损失呢？HR要明白为什么老员工会在不经意

如果你的跳槽是冷静后的理性抉择，那么，这样的跳槽对职场人来说，是漫长职业生涯中的一个台阶。如果你的跳槽没有深思熟虑，患上了以下几种频繁跳槽的症状，那么可要小心了,和猎萝卜网小编一起了解。1.好高骛远症：没想到现实的工作总是一些琐碎小事，甚至还要受气，于是感觉乏味、厌恶。2.自以为是症：对自己估计过高，对工作总有破坏性的意见，而没有建设性的

从其它企业跳槽过来的新员工，被戏称为“空降兵”。 “空降兵”一旦适应环境，往往很快就能独当一面；但是，“空降兵”的忠诚度又明显逊于内部晋升的员工，企业经常担心“自己不过是他们的又一块‘跳板’”。因此，应聘者的跳槽动机是企业比较关心的问题,和猎萝卜网小编一起了解。一般而言，企业对以下四种跳槽最为忌讳。一、随意改行，盲目跟潮。没有一个行业是永