什么是企业文化？我之前感觉这种东西就是一张大虎皮“扯”，但是今天我有了一种摸到看到的感觉，我觉的企业文化就是企业发展的历史文化，让员工从心底认同并自豪的一种情绪,和猎萝卜小编一起了解。
事情先从头说起，我在某个游戏网站上看到某个刺客游戏人物新推出一套服装命名为“东方王朝装备包”当是游戏人物拿到那把剑的模型很像勾践剑，我当时就不能忍啊，你说游戏是娱乐的大家图个开心，玩的爽就好，但是你拿这个勾践剑的模型做，我个人感觉就是很不爽了，不仅感觉到不爽，还有种不被尊重的感觉。我是湖北人，勾践剑是在湖北省博物馆展示至今，这小愤青的情绪突突的往冒，看过一点国家宝藏的人应该都清楚一点勾践剑是王者之剑，春秋战国时期王用的东西，你一个刺客游戏不搞鱼肠搞勾践，你这公司到底有没有了解一点中国文化就跑到别人的地盘上来捞金！！
PS：还在宣传中说请了很多历史教授，看我鄙视的眼神。
我当时就在视频底下发表了类似上段内容的评论，当时也没有多想，就是看到后心理不舒服吐槽，没想到下班回家后打开网站一看，好多人喷我矫情，我当时看到这些评论后，其实是有点委屈的，这个话题就不多说了，反正后来没怎么回复了。
话题转回企业文化上，在看到这些回复我的评论的时候，我突然想到我会愤青的评论，这是我从心底认同我们的民族文化啊！同时也爱着我们的文化！要不然我会感觉不尊重？有个老师曾经在课堂上说过一件事我记得特别深刻，他说“在外国人眼里中国人是一个很可怕的民族，中国人没有固定的信仰，很多人有事就求神拜佛，等事情解决了还愿了，基本上也不会记得那些神佛”。我觉得确实有很多人都是这样，但是不代表没有信仰，这种信仰就是历史文化、民族文化、地方文化等都可以算做信仰，别人什么感觉我不清楚，但是我现在还是觉得自己是一名炎黄子孙是一件非常骄傲的事情。发展企业文化就是在创建员工的信仰。
我觉得企业文化跟民族文化的发展需求是一样，发展历史的沉淀，才能让人有强烈的认同感，企业文化发展需要沉淀、传统和灌输才能有认同感强的企业文化，不拿民族文化举例子，就拿我吐槽的游戏举例子，一个经典游戏案例，发展成了游戏系列后开发了系列文化，同时后期开发了小说、电影、漫画给人更深的代入感，据传说大多灵感来自深水玩家，这就是一个成功的文化发展史。（所以那么多认同感强的人喷我）
说了这么多，也不知道我的意思表达出来了没有，我的提论就是一个最适合我们并成功了5千年的文化发展史就在我们的历史里面，也许狼文化适合现在的社会发展，但不一定适合未来的发展，以上是我的个人感想，结束
PS:其实我自己感觉东一句，西一句的没啥头绪，但是感想吗，不写，不动永远都在原地踏步！
