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当下建筑行业内部竞争日趋激烈，通过规范科学的管理工作来提升建筑企业的市场竞争力已经成为了大势所趋。如何才能够公正、客观、高效地给项目管理人员开展绩效考核，以实现人员结构的优化提升，提高职工报酬水平的同时提高业务能力和工作效果，是提升项目部管理水平的关键,和猎萝卜网小编一起了解。1、绩效考核常见方法（1）岗位分析法岗位分析法是目前人力资源管