一般来说，现在的企业都是会给员工购买 五险一金的，但是如果自己离职了，在寻找新工作时，那这段时间的社保就断交了，那对自己有什么影响?和猎萝卜网小编一起了解。
什么是社保?社保就是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险组成。其中个人需要缴纳的是医疗保险、养老保险和失业保险;另外两个是则是完全由公司全部缴纳。
失业保险和生育保险断交，其实影响不大，一般情况下这两者只要交够一年就行，而工伤保险的话是即交即用的。在五险中，医保和养老保险应该是大家很关心的，而且这两者也非常重要，断交后果也比较严重。
1、医疗保险断交
医疗保险女性需交满20年、男性交满25年才能享受终身医疗保险待遇。在断交医保期间，无法享受医疗报销待遇，只能使用医保卡。而且断交医保会影响医保的累计缴费年限。断交的时间太长，兴许到了退休年龄还得继续缴费。
当然，国家业考虑到大家辞职，医疗保险断交有3个月的缓冲期，只要断交不超过3个月，就无需重新计算缴费年限。但是如果医疗保险中途断交三次之后，就得重新计算缴费年限。
现在大家可能感受不到医疗保险的作用，一旦退休后，退休医保会给起很大的作用。
2、养老保险断交
根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》规定，养老保险只需交满15年退休之后即可领取养老金至终身，如果有断交，只需要重新续交就可以。但会影响退休待遇，因为15年的年限是退休后领取养老金的基本条件，如果中途断交几年，基础养老保险的计发比例就会少几个百分点，退休金相应较少，影响退休生活质量。
在企业的待遇，除了医保外，大家应该也接触到公积金，这个其实不是国家强制性要求的，但是现在越来越多的企业给员工购买公积金，作为企业竞争力的一种方式。而公积金如果断交，那么近期内将无法申请住房公积金贷款。根据国家规定，申请住房公积金贷款应在申请之月前连续按期足额缴存住房公积金十二个月以上才可以。也就说，一旦公积金断交，那么你将在一年之内失去公积金贷款买房的机会。
