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寻常路可以走也的确有很多人在走，但在寻常路之外，HR还可以走一些少有人走的路——但是，选择哪条路，还是要看是否符合自身的实际情况，比如关键看气质！和猎萝卜小编一起了解。一、城里的月光：1、管理通道：这是最常见的发展通道，但并非所有的HR都适合当领导，并且管理岗位永远都是稀缺的。众所周知，无论做任何序列的领导，如营销、研发、技术、IT、生产