为什么公司不能依据辞职信解雇员工？
8月16日，王女士向公司提交辞职信，核心内容为其不适应工作要求，同时需要照顾家庭，因而提出辞职请求，但未注明离职日期。由于王女士平日工作表现不尽人意，次日，主管领导即在辞职信上批复，内容为“同意解除劳动合同”，未明确解除劳动合同日期,和猎萝卜网小编一起了解。次月26日，主管领导向用人部门了解，王女士是否已经离职。用人部门反映，本月中旬开始
8月16日，王女士向公司提交辞职信，核心内容为其不适应工作要求，同时需要照顾家庭，因而提出辞职请求，但未注明离职日期。由于王女士平日工作表现不尽人意，次日，主管领导即在辞职信上批复，内容为“同意解除劳动合同”，未明确解除劳动合同日期,和猎萝卜网小编一起了解。次月26日，主管领导向用人部门了解，王女士是否已经离职。用人部门反映，本月中旬开始
