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企业的HR会做一些关于人员配置岗位的分析，如何分析这些岗位是否为合理性的配置，我们对这个小题目与小白们一同作一些探索,和猎萝卜小编一起了解。其实很多的企业并不会对企业本身的岗位进行岗位分析，大都是认为这个位置少一个人，就加上一个进去，以保证事情完成了，更没有去思考这个位置是否对企业带来了效益，或创造了效益。我们如果要搞清楚人、岗位之间的关