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员工关系管理员工关系管理是一个HR的自我修炼场

员工关系管理是一个HR的自我修炼场

从事HR工作以来,感触最多的就是如何与上级、平级、下级处好关系?这就是所说的“员工关系”。员工关系ER(Employee Relationship)是指劳资双方的关系,对企业的发展潜力会产生强烈的影响,而员工关系取决于不同的社会环境以及管理者对员工的基本看法;其实,现在随着社会的发展,企业已经认识到企业之间的竞争是人才的竞争,员

员工关系管理人事小白的员工关系之旅

人事小白的员工关系之旅

准确的讲,我是从事两年财务出纳工作转移到人事部门的新人,转行的原因稍微有点复杂,但是从去年四月份开始到现在一年半不到的时间,我觉得我已经喜欢这个工作和行业了,和猎萝卜网小编一起了解。 去年开始从事这个工作的时候,我什么都还不会,从最基础的人事开始做起,什么都设计,当时人事部门只有我和另外一个专门做招聘的女生,除了招聘

员工关系管理谈HR如何扮演好在公司裁员中的角色?

谈HR如何扮演好在公司裁员中的角色?

知名企业中兴通讯一位优秀的程序员,因不满公司裁员选择了用惨烈的方式表示抗议。事件的原由尚未调查清楚,在此不便评论,但我想说说,我们HR在公司裁员中应扮演的角色,和猎萝卜网小编一起了解。 企业要不要裁员,HR往往是执行者,无法决定更无法改变,甚至裁完后,自己也面临被裁的命运。但是只要我们还没有被裁之前,我们就有责任履行好自己在

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